이게 뭐 육아휴직을 쓰게 해준다 이렇게 해도 직장 내에서의 인식이 저러니 쓸 수가 없음 만약 써도 휴가 끝나고 복귀한 후에 불이익이 올 수도 있고

미산부를 고용했다고 특혜를 줘야 된다는건 아니지만. 지원은 좀 해줬으면한다.. 인구절벽이 심각한 사회현상이고 여성들도 일을해야 겨우겨우먹고사는 세상인데..애를 낳아 기른다는게 참 쉽지 않은일이다.. 기업도 일을 할사람이 필요한거지..애를 낳아 줄사람이 필요한건 아닐거다..하지만 지금의 사회현상을 하나하나 잡아나가려면 개인 기업 정부가 하나되어 힘을 합쳐야 된다고 본다.

기업주는 당연히 그렇게 말할수 있는거 아킨가. 근데 그렇게 하지 못하도록 막는게 정부가 할 일이고. 기업친화적인, 가진자만의 정책만 쏟아내는데, 나 같아도 기가 살아서 더 설치겠네. 쯧쯧

석렬이 때문에 기업이 더 기가 살아서 발광을 하네

말하는거 봐...

가정이 우선이지 뭐가 우선인데..?

3년 이하의 징역이나 3천만 원 이하의 벌금 중에 하나 고르시죠

일단 기업에도 지원은 있어야하긴 할듯

육휴 끝나면 뻔하다 ㅋㅋㅋ

중간에서 말이 잘못 전달돼 발생한 일? 치졸한 변명ㅋㅋㅋ

기업들도 같이 나서줘야함

가정을 우선으로 두는 게 괘씸하다넼ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

아니 내 집안 일 내가 제일 잘 알아서 육휴 쓰는 게 최선이니까 쓰겠다는 건데 지가 뭔데 저렇게 훈수질임?

근로자 권리인데 퇴사 강요..ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ