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kitten11
23.09.13 09:12
경력직 채용도., 박사급 연구인력도 다 목표 인원을 못 채우고 퇴직인원들은 근속연수 상관없이 고르게 많은 편이고..ㅋㅋㅋㅋ 애초에 인력이 안 들어오기도 할 뿐더러 그나마 있던 인력도 나간다는 건데 어쩌냐ㅋㅋㅋ 결국 문제는 돈이겠지..ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
[단독]"경력직 채용 절반이 미달, 저연차 직원 퇴사" 한은, 사람 경쟁력 어쩌나 : 네이트 뉴스
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