직무

(126건)

슬기로운 회사생활

...언제인가요?? -야근이나 주말 출근에도 수당이 안 나올때 -연봉에서 깎는다고 협박할 때 -친구과 성과급 받았다고 할 때 -일하다가 아플 때 -직무와 관련없는 일을 시킬 때 -억지 미소짓고 있는 나를 볼 때 -연차 못 쓰고 쌓여있을 때 -기계처럼 집-회사만 오갈 때 아 리스트

이럴 땐 현타 오지... 회사 다니면서 ‘현타’ 오는 순간

msHYmpy98

23.08.03 09:23

오늘의 뉴스

ㅋㅋㅋㅋ이야 앞으로 엿 많이 받겠네 말도 안되는 짓 해놓고 그걸 끼워맞추려고 무리수두면서 자멸하는게 컨셉인가

[단독] 김건희에 300만원치 엿…권익위 "직무 관련 없으면 가능" : 네이트 뉴스

m.news.nate.com

이구아나뿔

24.06.21 08:19

직장인 대나무숲

이직을 준비하고 있는 분들에게 이력서에 관한 간단한 팁을 드릴게요 -신입사원일 때 쓰던 이력서와 별반 다르지 않다. 두괄식으로 목표가 명확하며 성과를 명확하게, 취준생 때 쓰던 것과 같다. -경력직은 무조건 성과와 업무능력으로 말해야 한다 성과어필,채용직무에 포커스 맞추기

이직자를 위한 이력서 간단TIP 몇가지

hunter486.tistory.com

honollulu

23.08.09 08:50

오늘의 이슈

...열받게 해명도 웃겨 해당교사의 직무가 정지되어 다른학부모님들께 큰 고충을줬데!!! 미친 니자식행동으로 죄없는특수교사가 아동학대처벌신고받은거야!!! 교사한테 사과를해야지 그사람일못해서 불편한 학무모들한테 고충???? 이거완전지가 잘못한걸모르네!!학무모들한테 사과하면 니편들줄알았니

[단독]주호민 '배성재의 텐' 고정 코너 '불방'…아동학대 신고에 역풍 [종합] : 네이트 연예

m.news.nate.com

iqtsErUP92

23.07.28 12:18

슬기로운 회사생활

...놓치지 않고 자기 어필 시간으로 만들어버립십시다 1) 회사에서 요구하는 구체적 역량 물어보기 2) 해당 포지션, 직무를 오픈하게 된 배경 묻기 3) 해당 포지션, 직무에 관련된 최신 이슈 물어보고 회사 방향성 탐색하기 4) 해당 부서의 주요 목표나 비전 묻기 5) 구체적인

"궁금한 거 있나요?" 면접볼 때 하면 좋은 질문

zzub

23.08.01 11:15

오늘의 이슈

해당선생 직무유기면 일단 좀 기다려보지그래. 발달장애면 아이가 의사 표현이 안되니까 부모가 녹음기 달은것같은데? 괜히 분위기 휩쓸려. 우루루 몰려가서 욕부터 박지말고 , 기다려달라니까 .기다려보셈. 기다리면 부모갑질인지 선생이 못되먹은건지 알수있겠지뭐. 못된 교육자도 많아

[전문] 주호민 입장 발표 "저희 아이 돌발행동, 사과했다…교사 행위, 훈육인지 학대인지 재판결과 기다려달라" : 네이트 연예

m.news.nate.com

야야야O68

23.07.27 03:12

오늘의 이슈

암만 발달장애아라고 해도 피해만 끼치고 있는거같은데? 성폭력당한 여자아이의 트라우마와 특수반 교사 직무정지로 다른아이들에게는 담당교사 부재

주호민, 추가 해명 "변호사 5명 NO, 상담일 뿐…오늘에야 선임했다" : 네이트 연예

m.news.nate.com

wzdDjoi44

23.07.27 17:25

직장인 대나무숲

...못 배우는 일이야 너는 쉽게 일하는 편이야 1년 2년만 더 하면 편해진다니까? 여기서 오래 일하려면 조심해야지 이 정도면 ㅇㅇ씨 직무에선 꽤 받는 거야 그동안 같이 일한 정이 있는데 이 정도는 해줘야지? 원래 돈 버는 건 힘들어 지금 취업이 얼마나 힘든데 다시 생각해봐

회사에서 들어본 가스라이팅 멘트 - 지적 존재들의 B컷 - 비주얼다이브

www.visualdive.com

라따뚜이

23.07.19 11:03

직장인 대나무숲

...잘 모르는 불법 채용공고 유형 - 이력서 또는 면접 단계에서 직무와 무관한 개인정보를 요구 (ex. 결혼 계획, 자녀 계획, 가족 직업, 신체조건 등) - 서류 단계에서 사전 과제 또는 회사의 개선점 같은 아이디어 요구 - 정규직 채용 후 근로 계약서 작성할 때 3개월

몰라서 당하는 사람 많다는 불법 채용공고 유형들

아이테잌클래식

23.07.12 11:31

직장인 대나무숲

대퇴사 시대라니까 무슨 원피스 대해적 시대같네 ㅋㅋㅋ 요즘은 퇴사나 이직을 하는 사람들을 쉽게 볼 수 있는데 직원들을 붙잡을 수 있는? 방법이 있다고 하네요 -조직을 통한 의미 발견 -직무를 통한 의미 발견 -일상 업무를 통한 의미 발견 -상호작용을 통한 의미 발견

대퇴사 시대, MZ 직원 붙잡을 4가지 방법

sweetsalt

23.06.29 08:53

힘내 취준생

...두려웠던 압박면접을 극복함에 있어 가장 중요한 3가지 사항 1. 입사서류(이하 자소서 포함)에 대한 철저한 검토와 이해 2. 지원 기업 및 직무에 대한 이해 3. 인정 할 줄 아는 자세 이 세가지 중심으로라도 나름 완벽하게 준비한다면 압박이든 그냥 면접이든 조금이라도 극복하게

압박면접 꼭 알아야 할 중요 포인트 3가지

김두부

22.10.17 08:53

오늘의 참견

전북대병원, 원광대병원 등 전북 지역 대학 병원 의사들이 전공의를 폭행하고 간호사를 성희롱하는 게 밝혀짐 근데 그런 가해자들 고작 직무 정지 6개월이 전부임..ㅋㅋㅋ 병원 측에선 대체할 전문의를 구하는 게 어렵고 당사자도 충분히 반성했다는 게 이유 의사는 소속 병원에서도

소주병으로 전공의 때리고, 간호사에 성희롱…선 넘은 대학병원 의사들 | 사회 : 네이트 뉴스

m.news.nate.com

김두부

23.05.02 11:20

직장인 대나무숲

사회 초년생 때 와는 달리 점차 업무가 익숙해지고 연차가 쌓이면서 내가 이 직무로 일을 잘하고 있을지 고민이 될 때! 일을 잘하는지 판단하는 6가지 알려드려요 1. 인사고과에서 좋은 등급을 받고, 연봉 인상률이 높으며 빠르게 승진한다. 2. 주요 업무를 담당하게 된다

내가 일을 잘하는지 판단하는 6가지 방법

오늘만산다

22.08.31 17:39

오늘의 이슈

조용히 사라 지세요, 니가 했던 짓을 생각 해봐 가만히 있는게 직무 유기지~ 실화 탐사대 굿!!!

황영웅vs신동엽 싸움 웬 말? 불타는 '실화탐사대' 게시판[★NEWSing] | 방송 : 네이트 연예

m.news.nate.com

xglzigO57

23.03.29 10:36

힘내 취준생

취준 정답은 역시 '직무 경험' 고용노동부와 한국고용정보원은 실제 채용업무를 담당하고 있는 기업 관계자의 의견을 조사한 '청년 채용 이슈 조사' 결과 기업은 언제나 '직무 관련 근무 경험'을 가장 중요한 요인으로 평가했다고 해요 그래서 직무와 관계없는 봉사활동, 기자단

취준의 정답은 역시 '직무 경험', 그럼 MBTI는? | 경제 : 네이트 뉴스

m.news.nate.com

텤마머니

22.08.22 15:17

직장인 대나무숲

...증명하는 도구죠 요즘은 자소서보다 포폴을 더 중요시하는 추세던데 잘 읽어보시고 본인 포폴에도 적용해보시길.. 핵심 메시지 설정하기 기업, 직무에 따라 구성을 맞춤형으로 프로젝트 양보다는 질 관련 경력이 없다면 개인 프로젝트를 디자인 업계가 아니라면 디자인은 심플하게 기본은

이직할 때 꼭 필요한 포트폴리오 작성 팁 7

용이주인

23.03.22 15:35

오늘의 이슈

...직무교육도 안하는 나라에서 경찰에게 바랄 수 있는 건 오또케란 걸 깨닫게 한 사건. 경찰이라면 경찰답게 직무교육이나 제대로 하고 직ㅁ 수행을 제대로 하게 해야 하는데 민원이 나면 쥐잡듯 잡기나 할 줄 아는 윗대가리들이니 또 정치권이니 경찰이 치안 그중에서도 가장 중요한

인천 흉기난동 출동 경찰관 1명 "부실 대응 인정 못해" | 홈 : 네이트 뉴스

m.news.nate.com

ss4141

23.04.17 17:08

힘내 취준생

첫인상을 결정한다 해도 과언이 아닌 1분 자기소개 자기소개를 준비할 땐 어떻게 접근해야 할까요? 합격 예시도 있어서 참고하기 좋네요! 1. 1분을 꽉 채울 필요는 없다 2. 너무 많은 내용을 담으려고 욕심 내지 말자 3. 직무역량과 인성을 표현하는 내용으로 채워라

면접 1분 자기소개 예시, 합격 대비 준비 방법 함께 알아봐요

pokemon

23.03.13 10:08

힘내 취준생

...전환' 3. '세계적 경기둔화' 등으로 인한 '소비위축'이 변수 면접관들이 꼽은 2023 채용 키워드 1위 실무형 인재, 직무 중심 채용 2023년은 직무와 소프트웨어 스킬 등등 더욱 실무 중심으로 트렌드가 집중되어 있으며 공정하고 명료하게 채용 프로세스를 유지하기 위해

:: 이 포스트를 취준생이 좋아합니다 :: 2023 채용 트렌드 정리!

Keeouly97

23.03.14 11:00

힘내 취준생

지원하는 회사의 산업과 업계 시스템을 잘 알고 있다고 어필하는 건 무조건 필승일 줄 알았는데 그것보다 중요한 게 >>>내 직무의 능력치<<<를 어필하는 것이라는 글이에요 생각의 전환이 되는 글이라서 취준 하시는 분들께 도움이 될 것 같네요^^ 간단 요약하자면 - 신입이

취준생분들! 산업 이해도를 어필하지 마세요

hvmgvhv7

23.01.11 11:34

1 2 3 45